Diese Persönlichkeit ist Ihnen sicher auch vertraut: der Angeber. Er geht anderen auf die Nerven, weil er sich ständig profilieren und jedem klarmachen muss, dass er der Größte, Beste und Intelligenteste ist.
Wie gehen Sie mit dem Angeber um?
Sie haben drei Möglichkeiten:
Sie gehen ihm aus dem Weg.
Das könnte bedeuten, dass Sie sich von wichtigen Entscheidern in Ihrem Unternehmen abgrenzen. Und das wäre nicht klug.
Sie nehmen es mit ihm auf.
Damit erreichen Sie meist nichts. Sie begeben sich nur in einen permanenten Machtkampf.
Sie geben ihm die Bewunderung, die er braucht.
Das ist die klügste Lösung. Wenn Sie sich beeindruckt zeigen, haben Sie den „Profilneurotiker“ auf Ihrer Seite. Das bringt Ihnen und Ihrer Arbeit Vorteile.